Américo Villarreal anuncia recursos por más de 32 millones de pesos al año para beneficiar a más de 2 mil 400 empleados
Más de 2 mil 400 trabajadoras y trabajadores eventuales del Sector Salud en Tamaulipas recibirán un incremento salarial diferenciado, anunció el gobernador Américo Villarreal Anaya, quien afirmó que su administración mantiene el compromiso de mejorar las condiciones de quienes brindan atención a la población.
El primer pago del aumento se realizará durante la primera quincena de septiembre y será retroactivo a enero de 2026. La medida implicará una inversión anual superior a los 32 millones de pesos.
Durante el anuncio, el gobernador reconoció la responsabilidad y vocación del personal que diariamente participa en la atención de las familias tamaulipecas.
“Gracias por su vocación, por su entrega y por servir con humanismo al pueblo de Tamaulipas”, expresó Villarreal Anaya, al señalar que su compromiso se traduce en acciones concretas para “cuidar a quienes cuidan de Tamaulipas”.
El mandatario explicó que su administración también ha impulsado medidas para dignificar el trabajo del personal sanitario, reconocer a quienes han construido una trayectoria dentro del sector y mejorar las condiciones de quienes desempeñan sus funciones en territorio.

En conjunto, las acciones emprendidas representan una inversión superior a los 40 millones de pesos en beneficio directo de las trabajadoras y trabajadores de la Secretaría de Salud.
Entre los apoyos destaca la asignación de más de 615 mil pesos para reconocer a 88 trabajadores jubilados, quienes dedicaron una parte importante de su vida al cuidado de la salud de las y los tamaulipecos.
También se destinaron más de 2.9 millones de pesos para la primera dotación de uniformes a más de 600 trabajadores pertenecientes a los 12 Distritos de Salud.
Por otra parte, más de 5 mil integrantes de la Secretaría de Salud recibieron uniformes institucionales, mediante una inversión superior a los 5 millones de pesos.
Estas acciones, afirmó el gobernador, buscan reconocer el esfuerzo cotidiano del personal de salud y fortalecer su bienestar, identidad y sentido de pertenencia dentro de las instituciones estatales.